公司不给交保险，劳动者可依法解除劳动合同并要求经济补偿。|依据《劳动合同法》，公司不缴社保，劳动者可单方面解除合同并索求赔偿；若不改正，还将面临罚款等处罚。|不及时处理，公司将面临法律制裁，劳动者权益受损。
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分情况处理。|面对公司不交保险：1. 可先与公司沟通协商，要求补缴；2. 沟通无果，准备证据，书面提出解除合同并索赔；3. 若公司拒绝，向社保行政部门举报，申请仲裁或提起诉讼。
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常见处理方式为解除合同、举报或采取其他法律手段。|依据具体情况，选择解除合同并要求赔偿，或向社保部门举报，也可咨询律师采取更多法律手段。|选择时应考虑效率与自身权益最大化。

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